삼성자소서 작성요령을 잘 설명해주셨습니다.

| 2019.11.29

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삼성자소서에 대한 설명을 해주셨습니다

삼성자소성은 4번 항목이 특수성을 띄고 있습니다. 옛날소재라도 관련된 이슈라면 접근이 가능하다고 합니다.
직무적합성평가라고 서류를 부르는 만큼 해당직무를 수행할 수 있는 역량을 본다는 점을 인지해야 합니다.
자소서 항목 작성 순서는
4번(직무관련 경험) -> 2번(인성적 역량) -> 1번(지원동기 +입사후 포부) ->3번 (사회이슈 + 자신의 경해) 로 쓰라고 하였습니다.
2번은 두 덩어리로 하나는 인성적인 이야기 다른 하나는 직무적인 배경을 깔고 인성을 뽑아내야한다고 하였고 이 안애서 차별화를 나타내려고 노력하라 하였습니다.
1번의 경우 지원이유의 연결고리를 잡을 때 삼성또는 계열사 또는 직무로 잡을 수 있다고 합니다. 또한 우리의 견해와 직무적 역량의 핷미 키워드를 정리하는 수순으로 끌어가는게 합당하다고 하였습니다.

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